Formar com nova oferta formativa em 2011

A Associação de Municípios da Ilha de São Miguel vai desenvolver a partir de Fevereiro o Plano de Formação 2011, dirigido a funcionários da Administração Local de São Miguel.

Numa primeira fase, estão previstas 11 acções de formação até Março, designadamente nas áreas da Administração Pública, Gestão Financeira, do Ambiente e dos Recursos Humanos, dirigidas aos quadros da Administração Local.
“Sistema Integrado de Avaliação de Desempenho para a Administração Pública”, “Novo Código da Contratação Pública (casos práticos) ”, “Abordagens de Regulamentos Camarários e Sistemas Tarifários de acordo com as indicações da Entidade Reguladora”, “Regime de Contrato de Trabalho em Funções Públicas e Procedimento Concursal”, “Vínculos, Carreiras e Remunerações”, são as acções programadas no campo da administração e gestão de pessoal.
 No quadro da gestão financeira, estão previstas acções como “Finanças para Decisores”, “Novo Sistema de Normalização Contabilística”, “IVA aplicado às Autarquias Locais”, e “Balanced Scorecard”. E na área da gestão ambiental estão agendadas acções como a “Certificação Energética de Edifícios” e “Ordenamento do Território e Urbanismo”.
A AMISM está a desenvolver este plano no âmbito do Formar – Projecto de Formação e Qualificação dos Recursos Humanos da Ilha de São Miguel, co-financiado pelo mecanismo financeiro do espaço económico europeu (Eea Grants), com o apoio da Norma Açores desde 2007. Desde então, já foram promovidos 25 cursos, 95 acções de formação junto de 1287 colaboradores das Câmaras Municipais de São Miguel.
As inscrições deverão ser formalizadas através do preenchimento de Ficha de Inscrição a remeter aos serviços da AMISM.